073 80 01 800 
In je werk als HR-medewerker krijg je met uiteenlopende situaties te maken: van werving en ontslag tot personeelsadministratie en het oplossen van conflicten op de werkvloer. Ben je benieuwd waarom mensen op verschillende manieren reageren en hoe je daarmee om kan gaan? Met een DISC-profiel krijg je meer inzicht in je eigen gedrag en communicatiestijl, maar ook in dat van anderen. Zo helpt deze tool je bij tal van HR-vraagstukken.
In de DISC training voor HR staat DISC centraal. Je brengt je eigen DISC gedragsprofiel in kaart en leert DISC op verschillende manieren in te zetten als instrument bij jouw dagelijkse HR-werkzaamheden. Ook komt het Werkomgevingsprofiel (WOP) uitgebreid aan bod, waarmee je inzichtelijk maakt welke eigenschappen nodig zijn om een bepaalde functie in te vullen.
Voor wie is de DISC training voor HR?
Deze DISC training is speciaal ontwikkeld voor medewerkers die zich bezig houden met HR-werkzaamheden en daarbij regelmatig communiceren met anderen. Voor medewerkers van de HR-afdeling dus, maar ook voor de salarisadministrateur, een directiesecretaresse of een directeur-eigenaar is deze training geschikt.
Wat ontwikkel ik tijdens de training?
Tijdens deze training leer je hoe je DISC & WOP kunt inzetten als praktische HR-instrumenten.
1. Je krijgt kennis over persoonlijke communicatie- en gedragsstijlen. Dat helpt je bij het:
- Vergroten van je persoonlijke effectiviteit
- Afstemmen en aansluiten van gedrag en communicatie op de ander
2. Je leert DISC & WOP in te zetten om nieuw personeel te werven en selecteren.
- Inzicht in gedrag en communicatie van sollicitanten
- Mensen selecteren met de gevraagde gedragscompetenties
3. Je leert hoe je DISC & WOP inzet om talenten binnen de organisatie verder te ontwikkelen.
- Krachtig hulpmiddel bij ontwikkel- en beoordelingsgesprekken
- Mensen inzetten op basis van hun kwaliteiten
4. Je leert DISC & WOP te gebruiken om goed samenwerkende teams samen te stellen.
Andere trainingen en opleidingen
Naast het volgen van de DISC training van HR bieden wij verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen als HR-professional. Met de opleiding Human Resource Management A verstevig je de basis voor jouw verdere HR-loopbaan. Of volg een training over een specifiek HR-onderwerp, zoals de cursus Arbeidsrecht, arbeidscontract en ontslag of de training Beoordelings- en functioneringsgesprekken.
Geadviseerd worden over een passende opleiding, training of cursus? Neem voor persoonlijk advies contact op met onze studieadviseurs via 073-80 01 800.
Wat is DISC?
Het Q4 DISC gedragsprofiel is een handige tool om het verschil te meten tussen iemands natuurlijke en aangepaste gedrag. Zo krijg je inzicht in je eigen denken, handelen en communiceren – maar ook in dat van anderen. Door profielen in kaart te brengen, begrijpen collega’s elkaar beter en leren ze beter onderling samen te werken en te communiceren.
Kan ik voor de DISC training voor HR ook € 1.000 STAP-budget aanvragen?
Jazeker. De training DISC voor HR komt in aanmerking voor het STAP-budget. Kijk hier voor meer informatie over de STAP-regeling.
Is de DISC training voor HR ook geschikt voor leidinggevenden?
Voor leidinggevenden met HR-taken is de DISC training voor HR geschikt. Geen HR-taken, maar wil je je als leidinggevende wel graag verdiepen in DISC? Volg dan onze training DISC en leiderschap.
Dag 1: Jouw persoonlijke DISC gedragsprofiel
Tijdens de eerste trainingsdag ga je aan de slag met jouw persoonlijke DISC-analyse. Met de opgedane kennis en inzichten leer je vervolgens hoe je DISC als HR-tool kunt inzetten.
Deze onderwerpen komen aan bod:
- Je eigen uitgebreide DISC gedragsprofiel in kaart brengen
- Uitgebreide uitleg en toelichting op je DISC-profiel
- Reflecteren en bespreken van je DISC gedragsprofiel
- DISC inzetten ter vergroting van je persoonlijke effectiviteit
Dag 2: Hoe zet ik DISC en WOP in als HR-instrumenten?
Gedurende de tweede trainingsdag gaan we dieper in op het inzetten van DISC en het Werkomgevingsprofiel (WOP) als hulpmiddelen bij jouw dagelijkse HR-werkzaamheden.
DISC en WOP als HR-instrumenten:
- Voor effectievere samenwerking
- Bij recruitment
- Bij talentontwikkeling
- Bij ontwikkeling van teams
Op beide trainingsdagen is er veel ruimte voor persoonlijke voorbeelden uit je eigen werkpraktijk. We oefenen met situaties zoals ze bij jou op de werkvloer voor (kunnen) komen.
Wil je DISC gecertificeerd worden? Dat kan ook bij ons. Neem contact op voor de mogelijkheden.
Doe nu een STAP-vooraanmelding – zonder kosten of risico
Wil jij gebruik maken van € 1.000 opleidingstegoed met de STAP-budget? Regel dan nu jouw STAP-aanmeldbewijs door je nu in te schrijven. Dit document heb je nodig om op 1 november jouw aanvraag in te dienen via het UWV STAP-portaal. Goed nieuws. Je ontvangt dit document direct na je inschrijving.
Wordt om welke reden dan ook het budget niet toegekend, dan heb je geen verplichting om de training te volgen en betalen. Probeer het de volgende periode nog een keer of annuleer de vooraanmelding. Zo doen wij dat bij IPV Training & Advies.
In de komende periode kun je een training volgen tussen 29 november 2022 en 30 juni 2023. Doe gerust al een vooraanmelding voor de periode daarna. Heb je jouw STAP-budget in 2022 al gebruikt? Vanaf 2 januari kun je opnieuw een aanvraag indienen voor 2023, doe nu alvast jouw vooraanmelding voor een training na 30 januari.
Klik op de plaats om de accommodatie weer te geven.
Kennedyplein 204
5611 ZT EINDHOVEN
Hoogoorddreef 5
1101 BA AMSTERDAM
Kennedyplein 204
5611 ZT EINDHOVEN
Daltonlaan 100
3584 BJ UTRECHT
Tarieven
- (Online) Lesmateriaal Open Cursus Programma € 80.00 € 96.80
- Locatiekosten Open Cursus Programma € 110.00 € 133.10
- Cursusprijs Open Cursus € 845.00 € 1022.45
- Lunchkosten* - € 40.00
- STAP-budget - € 995.00
* De lunchkosten vallen buiten de vergoeding van de STAP-subsidie. Deze nemen wij voor onze rekening.
Inclusief uitgebreid DISC profiel en Werkomgevingsprofiel.
Studiebelasting
De training heeft een studiebelasting van 24 uren. Dit omvat de voorbereiding, het maken van opdrachten en het bijwonen van de training.
Niveau van de training
Een formeel diploma is geen vereiste voor deelname. Het werk- en denkniveau van deze training is mbo+.
Twijfel je of je deze training kunt of wilt volgen, overleg dan gerust met onze studieadviseurs via 073 - 80 01 800.
Onze aanpak
Je leert niet alleen tijdens de trainingsdagen, maar ook door het geleerde in de praktijk te brengen. Na je inschrijving kun je daarom direct online aan de slag met voorbereidingsopdrachten en uiteraard ook met het invullen van jouw DISC-test. Tijdens de training zelf is er veel interactie met andere deelnemers. Om te zorgen dat het geleerde actueel blijft, kun je tot twaalf maanden vanaf de start van de training online contact houden met de trainer en andere deelnemers
Wie is mijn trainer?
Het is vanzelfsprekend dat onze trainer DISC-gecertificeerd is. Daarnaast heeft hij of zij veel praktijkervaring op het gebied van teamontwikkeling en affiniteit met HR.
Ongelimiteerd herhalen
Tijdens het volgen van de cursus krijg je veel nieuwe indrukken en inzichten in één keer. Soms focus je onbewust op onderwerpen die voor jou op dat moment het meest relevant zijn. Hierdoor laat je een andere inzichten liggen. Omdat IPV Training & Advies staat voor een volledige ontwikkeling, mag je al onze trainingen, opleidingen en cursussen ongelimiteerd herhalen. Je betaalt alleen een vast laag bedrag om een training nog een keer te volgen. Kijk hier voor meer informatie.
DISC of WOP voor jouw organisatie?
Wil je DISC of WOP gaan inzetten in jouw organisatie? Dan helpen we je daar graag bij. Neem contact met ons op voor de mogelijkheden.
Ook incompany
Wil je deze training op maat gemaakt met praktijkvoorbeelden uit je eigen organisatie? Dat doen we graag. Kijk hier voor meer informatie en neem contact met ons op voor de mogelijkheden.
